3月10日，川投氣電公司2016年度領導班子民主生活會在辦公樓四樓會議室召開。川投集團紀委書記田雨晴、黨群部主任金晶蒞會指導，川投氣電領導班子全體成員參加會議，兩個支部書記列席會議。
    田雨晴書記首先肯定了川投氣電的蓬勃向上精、氣、神形象。他同時講到，領導班子年度民主生活會是集團公司黨委要求，也是制度要求的規(guī)定動作，班子成員之間紅紅臉，相互批評、相互準確提出、相互促進，有利于問題解決，促進企業(yè)進一步發(fā)展。
    姚欣同志匯報了公司民主生活會準備情況，公司黨委2月14日出通知，圍繞會議主題和《準則》、《條例》等要求，對公司75%以上員工進行了問卷調(diào)查。
    川投氣電黨委書記、董事長、總經(jīng)理張華端作公司2015年度領導班子民主生活會職工群眾意見建議整改落實情況、2015年度領導班子民主生活會查擺問題整改落實情況及2016年領導班子民主生活會職工群眾意見建議收集情況匯報；并代表公司領導班子作對照檢查，深入查擺了班子在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，提出了整改措施。會上，班子成員還逐一進行了個人對照檢查，找出了存在的不足和差距，提出了今后的努力方向和改進措施。在批評與自我批評過程中，班子成員相互點明問題，直面缺點，誠懇地接受了批評和幫助。
    會上，川投集團黨群部金晶主任對川投氣電領導班子成員近年來取得的成績以及公司黨委2016年度的各項工作給予了肯定，通報了川投氣電黨委在2月20日集團公司組織的黨委測評中，反應良好，得票“優(yōu)秀”率高。
    田雨晴書記總結講道，本次參加川投氣電民主生活會聽取了大家的發(fā)言，很受啟發(fā)，各位同志在準備上充分、認真，班子成員之間提出的意見真誠、中肯，大家說成績不夸大，談問題不回避，改進措施具體扎實，領導班子團結、協(xié)調(diào)、清廉高效，會議達到了預期效果。結合對川投氣電公司的了解，田雨晴書記希望公司班子成員在分管工作中要體現(xiàn)“一崗雙責”，做到即要重業(yè)務，也要重黨建，黨風廉政建設工作要抓穩(wěn)抓實，支部戰(zhàn)斗堡壘的作用要發(fā)揮，“務虛會”要常開，要習慣于接受批評、監(jiān)管。
    川投氣電班子成員一致表示，通過此次民主生活會，看到了自身不足，工作、思想上需改進之處，在2017年的工作中將具體改正落實，加強自身思想建設，為公司發(fā)展做出更多大貢獻。（鐘意）